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愛醫(yī)熱點：醫(yī)生為何不愿輕易評價同行？ 在醫(yī)療行業(yè)，同行間的尊重與理解是構(gòu)建和諧醫(yī)療環(huán)境的重要基石。臨床上，醫(yī)生會遇到接手轉(zhuǎn)診患者時，即使發(fā)現(xiàn)前序處理欠妥，卻只能沉默處理；有人在多學(xué)科會診中看到操作不當(dāng)，也只能委婉帶過；更有年輕醫(yī)生目睹上級對其他醫(yī)院術(shù)式冷嘲熱諷，自己卻不敢附和或反駁。這種“不評價”，有時是出于尊重同行的專業(yè)判斷，避免引發(fā)
愛愛醫(yī)：醫(yī)院私有化后，人情味還在嗎？ 醫(yī)院，作為救死扶傷的神圣場所，承載著無數(shù)患者的希望與寄托。當(dāng)公立醫(yī)院轉(zhuǎn)變?yōu)樗搅⑨t(yī)院，其運(yùn)營模式、服務(wù)理念乃至整體氛圍，都可能發(fā)生一系列的變化。有人擔(dān)憂，私有化后的醫(yī)院可能會更加注重經(jīng)濟(jì)效益，而忽視了對患者的關(guān)懷與溫暖。在追求利潤大化的過程中，是否會減少對患者的情感投入，讓醫(yī)院變得冷漠無情？然而，也有
肺癌腦轉(zhuǎn)移瘤靶區(qū)內(nèi)復(fù)發(fā)成功再程放療1例 導(dǎo)讀肺癌是腦轉(zhuǎn)移最常見的病因，放療是腦轉(zhuǎn)移瘤局部治療的基石[1]。隨著腫瘤治療技術(shù)進(jìn)步，肺癌腦轉(zhuǎn)移后生存時間超過2年的患者比例逐漸增加[2]。這導(dǎo)致臨床上面臨一個新的挑戰(zhàn)：既往接受過腦部放療的患者出現(xiàn)顱內(nèi)復(fù)發(fā)。其中，原放療靶區(qū)內(nèi)復(fù)發(fā)因周圍腦組織已接受高劑量照射，處理最為棘手。再程放療雖是一種選擇，但發(fā)生
張***鑫 | 主治醫(yī)師 腫瘤科 瀏覽：236
為何必須關(guān)注代謝綜合征與腎結(jié)石疾病的共病 導(dǎo)讀在日常門診中，我們常常遇到這樣的患者：因突發(fā)腰痛就診，影像學(xué)確診為輸尿管結(jié)石的患者；反復(fù)發(fā)作腎絞痛，每次排石后未見明顯誘因的患者。面對這些看似孤立的泌尿系統(tǒng)事件，我們的第一反應(yīng)往往是分析其飲食結(jié)構(gòu)、飲水習(xí)慣或家族史。然而，近年來越來越多的研究提示，一個更深層次的、全身性的病理生理基礎(chǔ)——代謝綜合征（
譚***斌 | 主治醫(yī)師 外科 瀏覽：191
【原創(chuàng)病例討論】32歲女性繼發(fā)不孕伴月經(jīng)紊亂的診療思考 病例基本信息【一般資料】患者女性，32歲，公司職員，已婚。因\"未避孕未孕2年，月經(jīng)周期紊亂1年\"于2024年10月前來就診?！局髟V】未避孕未孕2年，月經(jīng)周期紊亂1年?！粳F(xiàn)病史】患者平素月經(jīng)規(guī)律，周期28-30天，經(jīng)期5-7天，量中，無痛經(jīng)。2年前開始計劃妊娠，至今未孕。近1年出現(xiàn)月經(jīng)周期紊亂，延
求大神解答皮膚被化學(xué)燒傷用哪種藥膏治療比較好 牛堿性細(xì)胞重組生長因子?莫匹羅星軟膏牛堿性細(xì)胞重組生長因子?復(fù)方多粘菌b軟膏牛堿性細(xì)胞重組生長因子?銀離子敷料濕潤燒傷膏?碘伏
中醫(yī)師承 中醫(yī)師承期間能不能參加成教學(xué)歷學(xué)習(xí)
愛愛醫(yī)：學(xué)醫(yī)路上，你愿意慢下來嗎？ 在“快”成為時代主旋律的今天，學(xué)醫(yī)卻始總是一條無法加速的路。學(xué)醫(yī)，絕非一朝一夕之功，它要求學(xué)習(xí)者具備扎實的理論基礎(chǔ)、精湛的臨床技能以及無盡的耐心與愛心。在這個過程中，有人焦慮：是不是我太慢了？是不是該換個賽道？有人選擇跳過基礎(chǔ)，直奔熱門?？?；有人為早拿證而應(yīng)付考試；也有人在浮躁中迷失方向。但醫(yī)學(xué)偏偏
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愛醫(yī)熱點：醫(yī)療行業(yè)為何越來越卷？ 每個行業(yè)似乎都在比誰更拼、誰更能扛。在醫(yī)療行業(yè)也不例外。從醫(yī)學(xué)生激烈的入學(xué)競爭，到年輕醫(yī)生們?yōu)榱藭x升職稱而日夜奮戰(zhàn)科研與臨床一線；從各大醫(yī)院不斷引進(jìn)高端設(shè)備、開展新技術(shù)，到醫(yī)療從業(yè)者們持續(xù)學(xué)習(xí)、更新知識，力求在專業(yè)領(lǐng)域保持領(lǐng)先……醫(yī)療行業(yè)的“內(nèi)卷”現(xiàn)象無處不在。這種“卷”，不僅體現(xiàn)在從業(yè)者個人的職業(yè)
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三維股骨近端髓內(nèi)釘 三維股骨近端髓內(nèi)釘?shù)慕M成：4枚空心釘＋髓內(nèi)釘
愛醫(yī)熱點：手術(shù)績效，科室怎么分配？ 手術(shù)績效，科室怎么分配？這一話題在醫(yī)療行業(yè)內(nèi)部一直備受關(guān)注。手術(shù)績效的分配不僅關(guān)乎醫(yī)生個人的收入，更影響著科室內(nèi)部的團(tuán)結(jié)與協(xié)作氛圍。一臺手術(shù)順利完成，背后是主刀、助手、麻醉、器械護(hù)士、巡回護(hù)士等多人協(xié)作。但當(dāng)績效發(fā)放時，常出現(xiàn)“主刀拿大頭，其他人分零頭”的局面。有人干得多、站得久，卻因職稱低、資歷淺
原創(chuàng)帖子積分申訴 用戶名：彼得醫(yī)生貼子所在版面：皮膚與性傳播疾病帖子題目：一例肢端惡性黑色素瘤患者的手術(shù)治療帖子地址:https://m.iiyi.com/lt/thread-3615754-1.html
愛醫(yī)熱點：醫(yī)院都有哪些離譜規(guī)定？ 近日，有網(wǎng)友發(fā)視頻稱，河北石家莊一家醫(yī)院，要求全體醫(yī)護(hù)人員，利用下班時間集體跑操的消息，在網(wǎng)絡(luò)上引發(fā)了熱議。在不少醫(yī)院，總有一些讓人哭笑不得的“規(guī)矩”：夜班護(hù)士不能坐，哪怕凌晨三點病房安靜如常；醫(yī)生白大褂口袋超過三樣物品算違規(guī)；值班室嚴(yán)禁躺臥，哪怕連續(xù)工作18小時。更有醫(yī)院規(guī)定“患者投訴即扣績效”，
愛醫(yī)熱點：上級醫(yī)生必須帶教下級醫(yī)師嗎？ 醫(yī)學(xué)傳承本就是師承之道。從職業(yè)發(fā)展的角度來看，帶教不僅是經(jīng)驗的傳承，更是團(tuán)隊協(xié)作精神的體現(xiàn)。但在臨床一線，年輕醫(yī)生常面臨輪轉(zhuǎn)時無人講解操作要點，寫錯病歷被批評卻不告知如何改正，手術(shù)臺上只能遠(yuǎn)遠(yuǎn)看著，想提問卻被一句“自己看書去”打發(fā)。而上級醫(yī)生則忙于門診、手術(shù)、科研，坦言“沒時間教”。導(dǎo)致年輕醫(yī)生成長
愛醫(yī)熱點：你懷疑過科主任的能力嗎？ 在醫(yī)院科室里，醫(yī)療行業(yè)因其專業(yè)性強(qiáng)、責(zé)任重大，科室主任作為團(tuán)隊的核心領(lǐng)導(dǎo)者，其能力高低往往直接影響到科室的整體運(yùn)行與患者治療效果。在臨床工作中，不少醫(yī)生或護(hù)士或許都曾閃過這樣的念頭：這位科主任，真的勝任嗎？有人覺得其專業(yè)判斷滯后，手術(shù)技術(shù)多年未更新；有人質(zhì)疑管理混亂，排班不公、資源分配偏頗；還有人認(rèn)
愛醫(yī)熱點：如何看待“全院一張床”管理新模式？ “全院一張床”管理新模式，作為醫(yī)療資源優(yōu)化配置的一種創(chuàng)新嘗試，正逐漸走進(jìn)公眾視野并引發(fā)廣泛討論。這一模式打破了傳統(tǒng)科室間床位壁壘，實現(xiàn)了床位資源的全院共享與動態(tài)調(diào)配。這一模式提升了床位周轉(zhuǎn)率，緩解了“住院難”問題，也讓資源利用更高效。醫(yī)生不再為“搶床”發(fā)愁，護(hù)士在跨科協(xié)作中提升綜合護(hù)理能力。對于患者
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